RSUD dr H Koesnadi Bondowoso Rekrut Tenaga Non ASN, 451 Peserta Ikut Seleksi

BONDOWOSO, SJP – Kabar penting bagi ratusan pencari kerja di sektor kesehatan. Rumah Sakit Umum Daerah (RSUD) dr. H. Koesnadi Bondowoso resmi mengumumkan hasil seleksi administrasi rekrutmen tenaga Non ASN/BLUD tahun 2026. Pengumuman yang dirilis pada 14 April 2026 ini langsung menjadi sorotan publik, mengingat tingginya animo pelamar yang ingin bergabung di institusi layanan kesehatan tersebut.

Tahapan ini menjadi gerbang awal menuju proses seleksi yang lebih ketat dan kompetitif. Dari ratusan berkas yang masuk, panitia melakukan verifikasi secara menyeluruh guna memastikan hanya peserta yang memenuhi syarat yang dinyatakan lolos. Transparansi dan akuntabilitas disebut menjadi prinsip utama dalam proses rekrutmen ini.

Direktur RSUD dr. H. Koesnadi Bondowoso, dr. Yus Priyatna, menegaskan bahwa seluruh tahapan seleksi dilakukan secara profesional dan terbuka. Hal itu disampaikannya saat dikonfirmasi pada Senin (20/4/2026) di ruang kerjanya.

“Proses ini kami pastikan berjalan transparan dan objektif. Kami ingin mendapatkan tenaga yang benar-benar kompeten dan siap memberikan pelayanan terbaik kepada masyarakat,” ujarnya.

Ia juga menambahkan bahwa tingginya jumlah pelamar menunjukkan kepercayaan masyarakat terhadap RSUD dr. H. Koesnadi sebagai institusi pelayanan kesehatan. 

“Ini menjadi motivasi bagi kami untuk terus meningkatkan kualitas layanan, termasuk dari sisi sumber daya manusia,” imbuhnya.

Peserta yang dinyatakan lulus seleksi administrasi berhak melanjutkan ke tahap berikutnya, yakni Tes Kompetensi yang menjadi penentu utama dalam proses rekrutmen. Sementara bagi yang tidak lolos, dinyatakan gugur dan tidak dapat mengikuti tahapan selanjutnya. Keputusan panitia bersifat mutlak.

Sebanyak 451 peserta dijadwalkan mengikuti Tes Kompetensi yang telah dilaksanakan pada Kamis, 16 April 2026, bertempat di Aula Puspa Indah. Pelaksanaan tes dibagi ke dalam enam sesi, mulai pukul 08.00 hingga 17.00 WIB, guna memastikan kelancaran dan ketertiban.

Setiap peserta diwajibkan hadir minimal 30 menit sebelum jadwal dimulai untuk proses registrasi. Panitia juga menerapkan aturan ketat, termasuk larangan keterlambatan, penggunaan alat komunikasi, hingga praktik kerja sama selama tes berlangsung.

Dalam pelaksanaannya, peserta diwajibkan mengenakan kemeja putih, bawahan hitam, serta sepatu tertutup. Bagi peserta perempuan berhijab, diwajibkan menggunakan kerudung hitam. Selain itu, peserta juga harus membawa KTP asli, laptop, dan charger sebagai perlengkapan utama tes berbasis teknologi.

“Disiplin dan integritas menjadi bagian penting dalam seleksi ini. Kami ingin memastikan bahwa seluruh peserta mengikuti proses secara jujur dan tertib,” tegas dr. Yus.

Panitia juga telah menyiapkan fasilitas penunjang secara maksimal guna mendukung kelancaran pelaksanaan tes. Setiap sesi berlangsung selama satu jam dengan jeda antar sesi, sehingga peserta dapat mengikuti tahapan dengan lebih terstruktur.

Rekrutmen ini menjadi bagian dari upaya RSUD dr. H. Koesnadi dalam meningkatkan kualitas pelayanan kesehatan melalui penyediaan tenaga profesional. Dengan sistem seleksi yang modern dan berbasis kompetensi, diharapkan tenaga yang terpilih mampu memberikan kontribusi nyata bagi masyarakat.

“Ini bukan sekadar rekrutmen, tetapi bagian dari investasi jangka panjang dalam meningkatkan mutu pelayanan kesehatan di Bondowoso,” pungkasnya. (*)

Editor : Rizqi Ardian